Работа: в Челябинской области, 11 вакансий

Работа у нас – это:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2 (стандартно 8 часов); плавающие выходные 2 дня подряд;
• Совокупный уровень дохода от 58 710 руб./мес. (до вычета налогов):

часовая тарифная ставка 302 руб./час. (до вычета налогов);

компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налогов);

подработка внутри компании;

возможность получения ежемесячной премии 5% от

...

Работа у нас – это:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2 (стандартно 8 часов); плавающие выходные 2 дня подряд;
• Совокупный уровень дохода от 71 835 руб./мес. (до вычета налогов):

часовая тарифная ставка 378 руб./час. (до вычета налогов);

компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налогов);

возможность получения ежемесячной премии до 5% от оклада;

...

Какой вызов тебя ждет:

• Определять стратегию развития отдела;
• Развивать культуру клиента в магазине и обеспечивать покупателям качественное обслуживание;
• Вести команду к достижению результатов;
• Участвовать в проектах на уровне города, региона и страны.

Мы готовы знакомиться, если:

• У тебя современные подходы к управлению;
• Ты готов перенимать и передавать знания и опыт;
• Ты амбициозен и всегда добиваешься поставленных целей;
• Ты ценишь работу

...

Работа у нас – это:

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;

• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные, (смены с 7:00 до 16:00, с 14:00 до 23:00);

• Совокупный уровень дохода от 81 915 руб./мес. (до вычета налога) :

Фиксированный оклад от 72 300 руб./мес. (до вычета налога);

Компенсация питания 6 000 руб./мес. (до вычета налога);

Ежемесячная

...

Обязанности

• Привлечение новых B2B-клиентов в компанию и развитие их портфеля;
• Расчет потенциала территории объектов и B2B-клиентов (товарооборот, маржинальность);
• Выезды к клиентам, посещение объектов строительства;
• Проведение переговоров с клиентами и поставщиками, заключение договоров;
• Комплексные продажи и помощь в решении запросов B2B-клиентов.

Требования

• Опыт результативного поиска и привлечения В2В клиентов;

• Опыт продаж в B2B - сегменте;

• Опыт ведения переговоров;

• Готовность к разъездной

...

Работа у нас – это:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2 (стандартно 8 часов); плавающие выходные 2 дня подряд;
• Совокупный уровень дохода от 58 710 руб./мес. (до вычета налогов):

часовая тарифная ставка 302 руб./час. (до вычета налогов);

компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налогов);

подработка внутри компании;

возможность получения ежемесячной премии 5% от

...

Работа у нас – это:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2 (стандартно 8 часов); плавающие выходные 2 дня подряд;
• Совокупный уровень дохода от 58 710 руб./мес. (до вычета налогов):

часовая тарифная ставка 302 руб./час. (до вычета налогов);

компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налогов);

подработка внутри компании;

возможность получения ежемесячной премии 5% от

...

Работа у нас – это:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;

• График работы 5/2 (стандартно 8 часов); плавающие выходные 2 дня подряд;

• Совокупный уровень дохода от 71 835 руб./мес. (до вычета налогов):

• часовая тарифная ставка 377 руб./час. (до вычета налогов);

• компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налогов);

• возможность получения ежемесячной премии до 5%;

• подработка внутри компании;

...

Работа у нас – это:

• Официальное трудоустройство с 1-го дня работы и отсутствие штрафов;
• График работы 5/2 (стандартно 8 часов); плавающие выходные 2 дня подряд;
• Совокупный уровень дохода от 71 835 руб./мес. (до вычета налогов):

часовая тарифная ставка 378 руб./час. (до вычета налогов);

компенсация питания 6000 руб./мес. (до вычета налогов);

возможность получения ежемесячной премии до 5% от оклада;

...

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Разработка и реализация коммерческой стратегии отдела (сектора) и коммерческих мероприятий, анализ полученных результатов;
• Прогноз товарооборота и других коммерческих показателей, работа над их увеличением;
• Обеспечение качественного обслуживания клиентов, изучение их потребностей;
• Анализ хозяйственной деятельности отдела, ведение отчетности;
• Определение ассортиментной и ценовой политики в рамках своего отдела (сектора);
• Мониторинг конкурентов и анализ покупательского спроса;
• Контроль мерчандайзинга;
• Взаимодействие с другими

...

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство;
• График работы 5/2 (смены по 8 часов, скользящие выходные);
• Размер заработной платы обсуждается на собеседовании;

• Возможность зарабатывать больше по совместительству внутри компании;
• Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода (по положению о премировании);
• Двойная оплата праздничных и выходных дней;
• Бонус от 10 000 руб. за каждого приведенного друга,

...